簡介

東吳人壽保險股份有限公司于2011年4月19日獲得保監(jiān)會批準籌建，注冊資本人民幣40億，注冊地江蘇省蘇州市，由蘇州國際發(fā)展集團公司、蘇州工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展有限公司、蘇州高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展集團總公司、蘇州創(chuàng)元投資發(fā)展(集團)有限公司、蘇州城市建設(shè)投資發(fā)展有限責任公司等國有企業(yè)和江蘇沙鋼集團有限公司、江蘇新蘇化纖有限公司、恒力集團有限公司等民企共21家單位共同發(fā)起設(shè)立，其中國有股份占比為70%。主要經(jīng)營業(yè)務(wù)為人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù)以及上述業(yè)務(wù)的再保險業(yè)務(wù)，國家法律、法規(guī)允許的保險資金運用業(yè)務(wù)，經(jīng)中國保監(jiān)會批準的其他業(yè)務(wù)。

據(jù)悉，該公司是國內(nèi)第一家總公司設(shè)立在地級市的全國性壽險公司，也是江蘇沙鋼等當?shù)卮硇悦衿笊孀惚ｋU金融服務(wù)領(lǐng)域的嘗試。

東吳人壽成立以后，將立足蘇州、面向長三角，有步驟地推向全國并做大規(guī)模，發(fā)展成為地方金融業(yè)的一支重要力量。目前已制定了五年發(fā)展計劃，力爭第三年保費收入達到20億元，第五年達到40億元。兩年內(nèi)在蘇州各市、區(qū)以及江蘇省內(nèi)壽險市場前景較好地區(qū)布設(shè)分支機構(gòu)。

大事記

籌備期

1、2010年7月21日，蘇州市政府下發(fā)《關(guān)于成立東吳人壽保險股份有限公司籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(蘇府〔2010〕105 號)。領(lǐng)導(dǎo)小組由常務(wù)副市長曹福龍任組長，市政府副秘書長、金融辦主任周勤第和蘇州保監(jiān)分局局長單來錦任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市金融辦，具體組織開展"東吳人壽"的籌備工作。

2、2011年4月19日，中國保監(jiān)會下達《關(guān)于籌建東吳人壽保險股份有限公司的批復(fù)》，同意東吳人壽保險股份有限公司正式籌建。

3、2012年4月9日，由保監(jiān)會及省市監(jiān)管機關(guān)共10人組成的東吳人壽開業(yè)現(xiàn)場驗收組來東吳人壽現(xiàn)場開業(yè)驗收，通過匯報答辯、模擬演示和現(xiàn)場檢查等形式，一次性通過了開業(yè)驗收。

4、2012年5月4日，保監(jiān)會下達《關(guān)于東吳人壽保險股份有限公司開業(yè)的批復(fù)》，同意東吳人壽保險股份有限公司正式開業(yè)。

5、2012年5月23日，獲取蘇州市工商局頒發(fā)的工商營業(yè)執(zhí)照。

6、2012年6月11日，在蘇州會議中心舉行了隆重的開業(yè)儀式。儀式由蘇州市政府副秘書長、金融辦主任周勤第主持，江蘇省委常委、市委書記蔣宏坤為東吳人壽揭牌，市委副書記、代市長周乃翔和市委常委、常務(wù)副市長曹福龍在儀式上做了重要講話，江蘇省保監(jiān)局局長謝憲和江蘇省蘇州工商局副局長朱雪明分別為東吳人壽頒發(fā)了保險公司法人許可證和工商營業(yè)執(zhí)照。

開業(yè)后2012年

1、2012年9月27日，東吳人壽蘇州分公司在金雞湖畔的中茵皇冠酒店隆重舉行開業(yè)儀式。蘇州市委副書記、市長周乃翔出席開業(yè)典禮并作重要講話，周乃翔市長與市政府副秘書長、金融辦主任周勤第，保監(jiān)會蘇州監(jiān)管分局局長單來錦，蘇州工業(yè)園區(qū)工商局副局長陶軍，蘇州保險行業(yè)協(xié)會秘書長張愛華等共同為東吳人壽蘇州分公司揭牌。[1]

2、2012年10月18日，中國保監(jiān)會正式核準了黃建林董事長和徐建平董事、總經(jīng)理的任職資格(保監(jiān)壽險【2012】1232號).[2]

3、2012年12月19日，東吳人壽江蘇分公司暨南京分公司開業(yè)儀式在南京金陵會議中心隆重舉行。蘇州市委常委、副市長周偉強，南京市副市長李琦，江蘇保監(jiān)局局長謝憲，東吳人壽董事長黃建林，東吳人壽總裁徐建平等共同為東吳人壽江蘇分公司揭牌。[3]

4、2012年12月10日，公司以通訊方式召開了第一屆董事會第五次(臨時)會議，通過了"調(diào)整董事會專業(yè)委員會成員"的議案;12月26日，以現(xiàn)場方式召開了第六次會議及各專業(yè)委員會會議，會議審議通過了"聘任高級管理人員"、"聘請年度財務(wù)報告審計機構(gòu)"、"戰(zhàn)略資產(chǎn)配置暨2013年度資產(chǎn)配置計劃"等一系列重要議案，通過了薪酬、投資、精算相關(guān)的8個基礎(chǔ)制度文件。自開業(yè)以來，公司按照現(xiàn)代保險企業(yè)制度和監(jiān)管規(guī)定，不斷加強公司治理建設(shè)，"三會一層"各負其責、規(guī)范運作、相互制衡，形成了日益完善的治理結(jié)構(gòu)，為公司穩(wěn)定持續(xù)健康發(fā)展提供了堅實保障。[4]